员工会主席团职责
1．在公司党政领导下、在公司团委的指导下，主持员工会全面工作;
2.制定员工会工作规划和各项制度，督促员工干部对各项制度的贯彻落实;
3．负责召开员工会全体干部会议和员工会主席团会议，定期进行工作汇报;
4.上传下达，准确传达公司.公司各项决定并督促落实，积极反映员工需求;
5.督促、协调员工会各职能部门的工作开展，指导、帮助各年级员工会、班委会工作;
6.组织各部门开展各类理论学习和业务培训，提高员工干部工作能力，保证员工干部工作条件、监督员工干部工作廉洁;
7.作为员工的群体代表，与其他公司进行互帮互助，展示公司良好形象和员工向上风貌;
8.配合校员工会的各项工作，协调员工会与各班委会的关系。
文艺部工作职责
1.配合校文艺部工作，积极认真完成校文艺部下达的任务。
2.配合公司完成文艺工作，推动公司文艺工作的开展。
3.与各班文艺宣传委员对接，传达院文艺工作重心，并收集文宣委员反馈意见。
4.挖掘院内文艺特长人才，组织培养文艺积极分子。
5.配合公司其他部门策划.组织文艺演出。
6.负责公司活动礼仪，负责院内参加活动人员的造型；
7.完成上级交代的各项任务。
体育部工作职责
1．组织开展各类体育活动，引导同学进行体育锻炼；
2．协助校体育部开展各项体育竞赛活动；
3．与其他部门合作组织公司春季运动会；
4.积极配合院队训练，做好后勤工作；
5．配合公司、组织同学参加秋季运动会，并组织训练；
6．完成上级交办的各项任务。
权益部工作职责
1.负责办理生源地贷款员工的系统录入工作
2.负责家庭经济困难员工认定.国家和公司奖助学金发放.勤工俭学以及社会助学金发放工作
4.负责帮助员工办理医疗保险工作
5.配合完成校资助中心下达的各项任务
6.负责社会资助相关企业奖助学金资助评比、发放、颁奖仪式工作
7、协助各部门工作，完成上级交派的其他工作
办公室工作职责
1.负责员工各项活动的物品采买、准备、补给。
2.负责员工各项活动海报、条幅、奖状、挂牌的制作打印。
3.负责毕业生学士服的发放与回收。
4.储存各种员工活动的物品，协调各部门之间的物品使用问题，是各个部门之间沟通的桥梁。
5.配合老师完成上级交代的各项任务。
学习部工作职责
1.举办具有本院特色的学术讲座和学习经验交流会；
2.收集和了解同学对教学的意见和要求，做好教学质量信息监控工作，及时反映教学质量情况；
3.负责各班级学习成绩的统计以及各学期奖学金、国省奖学金评定工作；
4.负责英语、计算机过级率和考试及格率等情况的统计；
5.负责英语四六级以及计算机等级考试准考证和证书的发放；
6.负责收集各类大赛信息，并组织积极参与；
7.负责班主任及辅导员的考核工作
8.负责晚自习的监督及考勤
8.完成上级指派的各项任务。
社会实践部工作职责
1． 负责本院员工社会实践工作的安排策划、组织协调与实施，并定期进行推广与表彰工作；
2．负责对社会实践工作的宣传与成果的展出，并进行相关奖励的申报；
3．负责大型活动的专项志愿者服务工作及日常的志愿者服务工作；
4．负责本院第二课堂工作，对各班同学进行基本操作培训，并与各部门活动相结合进行活动的发布与审核；
5．响应公司的各个社会实践活动，结合本院特点开展工作；
6．完成上级交办的各项任务。
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